正看護師  ／  常勤  ／  日勤のみ

精神科に特化した訪問看護ステーションにおける看護業務を担当していただきます。
利用者様宅を訪問し、ＡＤＬ評価、生活・就労支援等、訪問業務全般
お任せし、最終的に当事者のリカバリーを目指します。
※日勤のみで、オンコールなしとなります。

〇モデル年収
【常勤】
（Ａ社員の場合）※通常勤務
・看護師経験7年の場合（精神科経験あり）
月給：373,000円
内訳）基本給149,000円＋資格手当＋地域手当＋訪問連絡手当＋訪問件数手当（平日120件で計算した場合：650円×120件＝78,000円）
⇒想定年収：4,776,000円（賞与含む）

（Ｂ社員の場合） ※土日祝日が固定休み勤務
月給：320,000円～360,000程度
内訳）基本給＋資格手当＋地域手当＋訪問連絡手当＋訪問件数手当（120件）
⇒想定年収：4,200,000円～4,600,000円（賞与含む）
※基本給は通常勤務者から10％の減額となります。

（C社員の場合）※時短勤務
月給：300,000円～340,000円程度
⇒想定年収：3,900,000円～4,200,000円程度（賞与含む）
※基本給は通常勤務者から10％の減額となります。

〇各種手当
資格手当：30,000円（※精神科認定看護師の方は40,000円支給）
訪問連絡手当：76,000円(3ヶ月は研修期間のため-12,500円)
地域手当：40,000円（東京、神奈川、埼玉、千葉）
管理者手当：30,000円
休日出勤手当あり
訪問件数手当あり　以下
※正看護師
1～120件：650円
121～150件：700円
151件～：750円
日・祝：2,100円

月給373,000円〜

月給：373,000　≪内訳≫基本給149,000円＋資格手当＋地域手当＋訪問連絡手当＋訪問件数手当（平日120件で計算した場合：650円×120件＝78,000円）※A勤務社員経験7年目の給与例

09時00分 ～ 18時00分

60分

月 / 火 / 水 / 木 / 金 / 土 / 日 / 備考欄参照
年間休日：110日以上
※年間休日数は120日前後ですが、休日出勤率は約10％程度ですので実質110日前後程度です。
※休日出勤された場合、休日出勤手当を別途支給致します。代休を取得して頂く制度はございません。
※土曜日・日曜日・祝日の日数を休日とし、休日はシフトにて決定。
※土日祝固定休み希望方も相談可（※B社員）

夏期休暇3日（7月～9月の間でシフト調整の上3日間（試用期間中の者は除く） ）、年末年始休暇6日、慶弔休暇、誕生日休暇（１年経過後）、産休・育児休暇取得実績有り
有給特別休暇付与あり（研修期間終了後2日又は3日間）

＜採用種別による公休について＞
正社員A：日曜日固定休日、土曜日と祝日分の日数はシフトにて取得
正社員B：土曜日、日曜日、祝日固定休日
正社員C：休日は正社員Aと同じ、就業時間は7時間（9:00～17:00）※1
※1（お子様が小学校3年生までの期間限定となります）

3ヶ月以上

あり　※上限40,000円/月

【車通勤】可
駐車場の有無：なし

【試用期間】
期間：３か月
試用期間中の労働条件：同条件

【その他】
・貸与品：ユニフォーム、iPhone、車、自転車
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・定年65歳
・再雇用制度あり（70歳まで）
※再雇用の場合は契約社員となり、賞与は支給されませんがそれ以外の給与については減額はございません。
・転居費用補助：有（※規定に基づき会社負担。要相談）
⇒単身者：上限300,000円
⇒配偶者・扶養家族有：上限400,000円

◇正看護師資格をお持ちの方
◇精神科経験1年以上
◇普通自動車免許をお持ちの方